Вопросы повторяются
Сотрудники снова спрашивают о правилах, продуктах и внутренних процессах.
AI / КОРПОРАТИВНЫЕ ЗНАНИЯ
Разрабатываем корпоративных ИИ-ассистентов, которые находят информацию в ваших документах, помогают сотрудникам и готовят результат с опорой на источники.
AGINEER / АРХИТЕКТУРА РЕШЕНИЯ
Иллюстрация сценария, не клиентский кейс.
01 / ЗАДАЧИ БИЗНЕСА
Когда знания распределены между папками, людьми и перепиской, один вопрос превращается в цепочку уточнений.
Сотрудники снова спрашивают о правилах, продуктах и внутренних процессах.
Нужная инструкция теряется среди версий и разрозненных источников.
Эксперт тратит время на типовые объяснения вместо сложных задач.
02 / СЦЕНАРИИ
Выберите ситуацию и посмотрите, где работает система, а где нужен человек.
ВХОДЯЩАЯ ЗАДАЧА
Демонстрационный пример. Не результат клиентского проекта.
РЕЗУЛЬТАТ ОБРАБОТКИ
Источник: регламент командировок, раздел «Согласование».
Ассистент показывает источник. Если актуального регламента нет — сообщает, что ответ нужно уточнить.
03 / СОСТАВ РЕШЕНИЯ
Точный состав работ фиксируем после разбора задачи и проверки исходных данных.
Подключение согласованных источников, обработка файлов и правила обновления.
Поиск по смыслу, формирование ответа и ссылки на использованные материалы.
Чат на портале, в приложении или согласованном мессенджере.
Ответ учитывает права сотрудника на документы и подразделения.
Набор контрольных вопросов, разбор ошибок и проверка актуальности.
Обновление источников, контроль качества и развитие сценариев.
04 / АРХИТЕКТУРА
Выберите элемент схемы, чтобы увидеть его роль.
05 / РЕЗУЛЬТАТ ПРОЕКТА
Передаём решение вместе с правилами его использования, проверки и дальнейшего развития.
06 / ЭТАПЫ ВНЕДРЕНИЯ
Фиксируем процесс, ограничения, источники и критерии результата.
Проверяем выбранный сценарий на согласованной выборке.
Подключаем системы, права, проверки и рабочий интерфейс.
Разбираем ошибки, обновляем данные и развиваем решение.
07 / КРИТЕРИИ КАЧЕСТВА
Есть ли подтверждение ответа в источниках.
Помогает ли ответ решить исходную задачу.
Сколько занимает поиск с учётом проверки человеком.
Целевые значения определяем после изучения процесса. Учитываем время сотрудника на проверку и стоимость эксплуатации.
08 / УПРАВЛЯЕМОСТЬ
Согласуем размещение и допустимый состав данных до подключения источников.
Выбираем облачное или локальное размещение с учётом требований и инфраструктуры.
Ограничиваем доступы и инструменты. Содержимое документов не становится инструкцией для системы.
Предусматриваем журналирование, передачу сотруднику и подтверждение значимых действий.
09 / ПЛАНИРОВАНИЕ
Учитываем число источников и интеграций, качество данных, нагрузку, требования к размещению и последствия ошибки.
Отдельно оцениваем разработку, использование моделей, инфраструктуру и сопровождение. Сроки определяем после согласования состава работ.
10 / ВОПРОСЫ
Не всегда. Для работы по документам часто достаточно поиска по базе знаний и подходящей модели. Необходимость дополнительного обучения определяем после проверки задачи.
Да, после согласования прав, способа размещения и состава данных. Источники с разным уровнем доступа разделяем.
Проектируем обновление источников и удаление устаревших версий. Частоту обновления и ответственного согласуем на старте.
Такой вариант рассматриваем отдельно: он зависит от требований к данным, инфраструктуры, нагрузки и выбранной модели.
СЛЕДУЮЩИЙ ШАГ
Опишите, какие вопросы чаще всего задают сотрудники и где находятся ответы.
Обсудить задачу ↗Примеры документов и доступы согласуем отдельно. Для первого обращения достаточно описания задачи.